Le collectif

Chaque Être Humain est spécifique, il partage son territoire avec d'autres. Il naît au milieu d'eux. Il est façonné par ce milieu et partage ce qu'on appelle des communs.  
Un collectif est composite, changeant, évolutif et interférent
Il est important de comprendre les mécanismes de la vie collective:  rouages, règles, fonctionnement, diversité de ces groupes, interactions, avantages, inconvénients, limites, droits, devoirs...
Cette vie dans les structures si différentes et complexes doit avoir du SENS

L'Être humain a besoin d'apparteance à un groupe qu'i soit induit, voulu, désiré ou quelque fois par défaut pour éviter la solitude.
 

Le monde est complexe, nous sommes petits à son échelle, nos origines sont diverses et méconnues, notre être est complexe  et notre raison d'être sur Terre est liée aux autres, à la nature.
Alors comment concevoir notre vie en étant centrés sur notre personne en ne comprenant pas que notre destin est lié aux autres et que notre court passage doit servir au collectif, à l'avenir.

Chaque être est unique mais il vit avec la présence des autres.
Il se lie à eux par sa naissance et le cours de sa vie.
Dès qu'il est en contact avec un autre, il doit partager son environnement, ses actions, ses pensées, ses envies...

Un collectif est une somme d'individus différents avec ses jeux de séduction , de pouvoir, de "domination"
Dans les choix pris par le collectif par rapport aux valeurs propes de chaque individu, il est souven nécessaire de faire des concessions.
Un compromis est obligatoire sauf à se laisser dominer totalement.
Il y a donc un équilibre à chercher en permanence entre les apports positifs et les craintes et difficultés de la coexistence.
Cela se retrouve toute la vie dans toutes les différentes sphères qui se créent, se croisent se défont, changent tout au long de la vie.
Pour que le collectif vive il est important de respecter chacun et de ne pas imposer ses volontés aux autres

Avec les autres vous êtes obligés d'être respecté et les respecter (respect mutuel), de comprendre et admettre les différences, d'écouter, de dialoguer, de coopérer, de décider en collectif, d'accepter des règles, de communiquer, de contrôler, de modifier, d'évaluer, d'anticiper, de maîtriser, pour vivre en paix.
Cela s'appelle l'empathie, elle ne doit pas être de la faiblesse ou de la naïveté mais elle permet d'assainir les relations humaines et les rend plus conviviales.
Pour qu'un collectif soit efficace et en harmonie, il doit être porteur de sens (contexte, diversité, culture)
Le bien être et le bien vivre ensemble sont nécessaires pour que chacun puisse apporter sa créativité.
Nous ne devons laisser personne sur la route, isolé, meurtri, chacun a besoin de considération.  
L'intérêt général doit prévaloir et/ou aller de pair avec l'intérêt personnel et les responsabilités partagées
Les relations entre les Êtres humains doivent être fondées sur le respect mutuel, l'honnêteté et la gentillesse et non sur le reproche, la colère et la violence.
Le lien d'écoute, d'estime de soi et entre soi, de solidarité, de fraternité avec autrui, de symbiose avec la nature est primordial
Les bases de la vie en commun sont la convivialité, le respect de l'autre et l'amour de l'Humain

Chacun doit pouvoir s'exprimer, présenter ses idées et quand il faut décider il faut trouver les points qui vont fédérer en sachant écouter.
Dans un débat les idées différentes enrichissent celui-ci.
Il n'y a pas la vérité mais des vérités qu'il faut savoir intégrer et analyser.
Cela permet d'élargir sont cercle car l'essentiel c'est de savoir écouter et essayer de comprendre ceux qui ne pensent pas comme vous sans œillères. Cela permet dans tous les cas d'avancer et de sortir de son confort intellectuel.
A s'enfermer dans une pensée unique on finit pas s'y enfoncer en restant dans des pré-supposés qui deviennent vérité. Suivre quelqu'un c'est déjà perdre de sa liberté.
Le monde est complexe l'Humain est divers.
Les faits sont importants et ils sont souvent porteurs de sens.
Pour décider en collectif il faut mettre à plat tout ce qui divise, les contre-verses, les ressentis, les interprétations les influences et chercher le meilleur consensus. Celui qui regroupe la large majorité.
S'il y a des exceptions traitons les ensuite pour que personne ne soit lésé car dans la discussion apparaissent généralement les raisons profondes des différences  et des cas particuliers et ce qui permet d'avancer et non de trouver des excuses pour ne rien faire ou d'imposer à tous des contraintes qui soient liés à des problématiques marginales et/ou touchant des minorités ou des exceptions.
Afin de ne pas rester ankylosé sur des habitudes, des préceptes, la notion de droit à l'essai est une piste à ne pas négliger.
Il y a plusieurs niveau dans la mise en commun des idées et des décisions, en fonction des contraintes et des buts recherchés
Le summum lorsque chacun se connaît a compris qui il est ses contraintes ses œillères, qu'il arrive à se forger réellement ses idées personnelles qu'il a écouté analysé compris l'autre alors vient la possibilité de trouver un espace large de conciliation qui doit aboutir ni à une soumission, ni une résignation, ni une médiation , ni un compromis mou mais un accord sur les principales valeurs qui régissent nos vies et le sens que l'on veut leur donner et trouver un vrai consensus.

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